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목록관점 코칭점 (5)
코치올
1. 새 책을 윤문하면서 주요 개념들을 최소화하고 문장을 단문이나 중문을 사용했습니다. 그래야 독자가 내용을 쉽게 이해할 수 있죠. 이를 위해 짧은 대화 사례를 곳곳에 추가해 일상에서 어떻게 사용하는지 현장감을 갖도록 했죠. 글로 설명하기보다 ’실제 대화‘를 통해 중요한 논리를 쉽게 전달하는 것이죠.2. 총4부 15장. 각 장의 말미에 요약과 질문, 과제, 체크포인트 등을 추가해 독자의 이해를 점검하고 스스로 일상의 삶에 녹여내도록 했죠. 읽고 끝나는 것이 아니라 실제로 현장에서 적용해보는 것입니다. 경험 학습!3. 새 책이 줄 큰 변화는 내 앞에 있는 사람을 이전과는 다르게 보고 이해하는 논리 틀을 갖는 것, 나아가 고객 스스로 자기 인식이 이전과 달라지는 것, 마침내 고객 스스로 자기 삶을 주도적으로..
이번에 집필 중인 11장의 원고를 읽고 지금까지 출간한 책 중에 나의 ‘교학상장 생각나눔‘의 가치를 가장 잘 표현한 내용이라고 생각해요. 아직 집필 중이라서 내용을 공유할 수 없지만, 지난 23년의 코칭 철학과 방법론, 실천이 갖는 가치를 물씬 담고 있네요. 4부의 10장, 11장, 12장의 내용은 “이 책을 쓴 이유”입니다.- 생각 파트너 이석재
1. 오늘 (2025.12.24) 새벽 5식까지 밤을 새며 효과성 코칭 모델을 수정했네요. 뇌와 멘탈모델, 효과성 코칭 모델을 통합적으로 표현했죠. 결국 지난 2014년에 처음 효과성 코칭을 구상했을 때로 돌아갔네요. 그때는 효과성 코칭의 논리적 체계를 중요하게 생각하고 진단기반을 고집했었죠. 그래서 행동중심으로 모델을 표현했죠. 이번에 새책을 쓰면서 10 여년 전으로 돌아갔습니다.2. 기존의 효과성 코칭 모델에 내재하는 ABC 프레임워크(변화 요구-결정적 행동- 원하는 결과)를 작동하는 엔진(Inner Insight Engine)과 코칭 고객의 지속적인 행동변화를 만드는 3S-FORM System을 작동하는 엔진(Inner Growth Engine)을 한 장으로 통합했습니다. 두 개의 모델로 표기하던 ..
Sukjae Lee Ph.D.Creator of the Effectiveness Coaching Methodology2025. 11. 20"코칭 현장에 답이 있다." 코칭학이 정립되는 길에 대해 질문을 던진다면, 그 답은 코칭 현장에 있다고 생각합니다. 물론 연역적 접근도 필요하고요. 귀납적 접근의 비중을 더 높게 두고 새로운 전문영역으로 부상한 코칭에 대한 답을 찾는 노력을 했죠. 지난 23년 동안 생각 파트너의 탐구 활동을 시리즈에 담았습니다. 저를 도와주신 모든 분들에게 깊은 감사를 드립니다.- 미위마인드 생각 파트너 이석재 https://thinkingpartner.co.kr Series"The answers lie in the coaching field." If you ask about th..
생각한 것을 말하면 명료해지죠. 말한 것을 글로 표현하면 더 명료해집니다. 따라서 ‘생각-말-글쓰기’는 소통의 기본 틀이라고 생각합니다. 관점도 단기적이며 얕은 인식 수준을 넘어 깊은 수준으로 전환되는 과정에 고유한 기본 틀이 있습니다. 기본 틀이 작동하는 관점 전환이 있을 때 근본적인 관점 변화와 지속적인 영향력을 갖습니다. 수일 내에 인터넷 서점에서 만나요. -미위마인드 https://mewemind.com 미위마인드mewemind 님의 블로그 입니다.mewemind.com
