임원 개인 코칭

본부/사업부/팀이 탁월한 성과를 만들기 위해서는 리더의 역할별로 균형 잡힌 생산성 관리와 긍정성 관리가 효과적으로 이루어져야 하며, 임원 개인의 변화가 성과 향상과 조직의 변화로 나타나야 합니다. 임원의 경우, 다음 3가지 코칭 포인트에 집중합니다.


다음은 행동변화코칭을 통한 리더십향상 활동의 기본 내용입니다.

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