5년 단위의 자기개발 판짜기

“지금 놓치고 있는 것은 무엇인가?” 대학을 입학한 이후 거의 5년 단위로 내 삶에는 큰 변화가 있었다. 박사 학위를 취득하고 자신을 돌아보면서 5년 주기를 확인했다. 그후 경력개발의 주기를 5년으로 설정했다. 5년에서 …

효과성 코칭의 시스템적 접근

[그림1] 3S-FORM 코칭모델 효과성 코칭의 시스템적 접근은 변화를 끌어내는 4단계 FORM 코칭프로세스와 변화를 끌어가는 내면의 엔진, 3S를 동시에 작동시키는 것입니다. 이를 통해 코칭에 참여하는 사람들의 ‘변화요구-결정적 행동-원하는 결과’를 연계시킵니다. 코칭대상자의 …

효과성 코칭 워크숍: 참고도서의 구성

효과성 코칭 방법론의 학습과정인 ‘효과성 코칭 워크숍’의 참고도서에 대한 구성입니다. 워크숍에서는 각 과정에 대한 교재를 제공합니다. 워크숍에 참가하기 전에 미리 참고도서를 읽고 참석하면, 워크숍이 더 도움됩니다. 관심있는 분들의 참고바랍니다. 감사합니다.

효과성코칭워크숍: 개인코칭(5월 과정)

3S-FORM 코칭모델을 토대로 리더 개인의 생각과 행동을 변화시켜, 원하는 결과를 얻도록 돕는 ‘효과성 코칭 워크숍: 개인코칭’이 5월 17일과 18일, 9:00~18:00 (ICF CCE 15시간 인정)에 진행됩니다. 전문코치, 전문상담사, 라이프코칭, HRD담당 임원과 …

국제코치연맹의 전문코치 자격 취득 방법

코칭이 국내에 소개된 이후 18여년의 시간이 흐르면서 국내 코치자격(예, 한국코치협회 인증코치 자격) 뿐만 아니라, 코치의 자격요건과 전문화의 수준이 상대적으로 더 높은 국제코치 인증자격을 취득하려는 요구가 높아지고 있습니다. 특히 국제코치연맹에서 코치자격을 …

효과성 진단 프로세스

코치올 진단에 관심을 가져 주셔서 감사합니다. 다음과 같이 5단계 절차를 통해 진단을 진행하며, 진단에 소요되는 기간은 평균 10일입니다. 진단이 종료되면, 바로 보고서 생성이 가능합니다. 따라서 진단이 진행되는 자료 수집 일정이 …

임원 개인 코칭

본부/사업부/팀이 탁월한 성과를 만들기 위해서는 리더의 역할별로 균형 잡힌 생산성 관리와 긍정성 관리가 효과적으로 이루어져야 하며, 임원 개인의 변화가 성과 향상과 조직의 변화로 나타나야 합니다. 임원의 경우, 다음 3가지 코칭 포인트에 …

코칭대상자의 Mindset

질문이 중립적이라 해도 답을 하는 사람은 질문의 프레임 자체를 흔든다. “어떤 삶을 살 것인가?”, “어떤 삶을 살았나?” 자기확신이 부족한 상태에서는 두 질문으로 부터 상처받기 쉽다. 사람들이 가지고 있는 프레임 중의 …